【悠ライフ富山】施設内中心の訪問看護管理者（正社員）の求人【入社祝い金5万円】| 富山県富山市

◎入社祝い金5万円あり！

◎人事評価制度年1回＋賞与年2回（昨年実績102万円～）

◎月平均残業15時間以下！ライフワークバランスの取れる職場です！

【更新日：2026年7月30日】

■勤務場所

ナーシングホーム悠ライフ富山

■募集職種：富山 施設内中心の看護管理者

看護管理者（正社員）

■仕事内容

管理業務やスタッフ育成を中心に、幅広くご活躍いただけるポジションです。

労務・請求管理から入居者様対応、行政対応（各種申請・運営指導など）まで施設運営全般をお任せします。

あわせて、バイタルチェックや服薬管理などの健康管理、医療処置、地域連携といった看護業務全般も担当いただきます。

ナーシングホーム悠ライフ富山奥田とナーシングホーム悠ライフ富山の両施設の管理を行って頂きます。

■応募要件・資格

【必須資格】

・正看護師

【必須経験】※以下のいずれかの経験をお持ちの方

・病院でのマネジメント経験3年以上

・訪問看護の実務経験3年以上

■給与

給与：403,000円～488,000円

・基本給　：255,000円

・資格手当：20,000円

・業務手当：15,000円～70,000円

・管理者手当：40,000円～70,000円

・エリア手当：30,000円　※富山エリア限定の手当

・夜勤手当：33,000円（11,000円×3回想定）

・皆勤手当：10,000円

※人員の充足の場合は、夜勤0回の可能性もある

※試用期間中の基本給250,000円、夜勤手当10,000円/１回

※固定残業代15,000円（5.68時間分）を含む、超過分は別途支給

想定年収

・537万～625万円

想定年間賞与（年2回合計）※昨年実績

・1,020,000円～

看護師モデル年収

・30代（入社1年目／管理者）　549万

・40代（入社3年目／管理者）　684万

・50代（入社3年目／管理者）　699万

※賃金賞与等は能力・経験等に応じる

※固定残業時間は支給される基本給及び手当によって変動あり

※賞与は会社の業績及び個人の評価によって支給する（昨年度実績は基本給の4ヶ月分）

試用期間あり

試用期間：3か月

試用期間中の雇用条件：給与条件に変更

■待遇

・入社祝い金あり（ホームページからのご応募の場合。正社員は3ヶ月継続勤務の方、パート・アルバイトは2ヶ月継続勤務された方が対象）

・社会保険（健康・雇用・労災・厚生年金）※労働条件に応じる

・交通費規定支給（20,000円/月まで）

・マイカー通勤可（無料駐車場あり）

・退職金制度あり（規定あり）

・年2回賞与支給あり（夏季・冬季）

・人事評価制度あり（昇給年１回）

・PC、スマホ貸与

・制服貸与

・敷地内禁煙

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ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中！

※正社員（3ヶ月継続勤務）、パート／アルバイト（2ヶ月継続勤務）の方が対象となります。

■勤務時間

シフト制（1ヶ月単位）

①8：30〜17：30（休憩60分、実働8時間）

②16：30〜翌9：30（休憩60分、実働16時間）

※夜勤は月3回程度の予定です。

※勤務日は相談に応じます。

※残業は月平均15時間以下です。（時間外別途支給）

■休日

不定休（シフト制・月8日〜9日）

年次有給休暇：10日（6ヶ月経過後）

年間休日数　：113日(夏季2日、冬季2日、アニバーサリー休日1日を含む）

■勤務地及び面接会場住所

勤務地：ナーシングホーム悠ライフ富山

所在地：〒939-8006　富山県富山市山室250－7

●最寄り：富山地方鉄道バス「高原西口」（徒歩2分）

●車通勤：可（無料駐車場有）

●アクセス（電車・バス）：富山地方鉄道「大泉駅」から徒歩2分で「大泉駅前」より富山地方鉄道（バス）に乗り換え「高原西口」下車後、徒歩2分

●アクセス（車・タクシー）：大泉駅より車・タクシーで約5分、無料駐車場完備

■選考までのフロー

STEP 01

こちらの「応募フォーム」またはお電話にてご応募下さい。

STEP 02

採用担当者より面接日程の調整などのご連絡をさせて頂きます。

STEP 03

面接を実施致します。

STEP 04

採用可否についてご連絡させて頂きます。

（約1週間前後）

※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。

※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

■採用に関するよくある質問

Q. 応募するか悩んでいる段階では、応募しない方が良いですか？

A. 施設の雰囲気を知る良い機会ですので、ぜひご応募ください。ご不明な点がございましたら、どうぞお気軽にお問い合わせください。

Q. 応募後の個人情報の取扱いはどうなっていますか？

A. ご応募時にご提出される個人情報は、採用選考の目的以外には使用されることはありません。プライバシーポリシーに基づいて厳重に管理し、適切に取り扱います。

Q. 夜勤の頻度はどの程度ですか？

A. 当施設ではシフト制を採用してしているため、夜勤は月に4〜5回程度です。都合により夜勤が難しい方や、「たくさん稼ぎたいので夜勤専属で働きたい」という方はご相談ください。

Q. 現在、他の施設で働いており、内定を頂いてもすぐに転職出来ません。転職時期について相談できますか？

A. 施設によって異なりますが、ご相談内容に応じて柔軟に対応させていただきますので、どうぞ一度お気軽にお問い合わせください。

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ホームページからのご応募で、入社祝い金進呈中！

※正社員（3ヶ月継続勤務）、パート／アルバイト（2ヶ月継続勤務）の方が対象となります。

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